Programa Estágio Representa

O programa de Estágio Representa é para você, estudante universitário preto/universitária preta! Nosso objetivo é promover uma experiência #AlémDosRótulos e gerar oportunidades reais de desenvolvimento para pessoas pretas que sonhem grande assim como a gente! Topa o desafio?

Quem estagia conosco possui a missão de desenvolver projetos de melhoria em sua área de atuação, com autonomia para execução das atividades de rotina, contando com o suporte da equipe e gestores da área, além de mentores que vão orientar toda a jornada durante o programa, dando dicas de carreiras e melhores práticas para o dia-a- dia.

E o mais importante é aqui, você pode ser você mesmo, além dos rótulos! Temos um espacinho reservado para que a autenticidade seja protagonista de todas as jornadas, desde os amantes de Guaraná Antártica com pipoca na tarde de domingo, até quem ama a Brahmosidade do Chopp Brahma no sabadão e a galera da Skol com pagode a qualquer hora do dia.

Buscamos estudantes com paixão pela inovação, curiosidade a flor da pele e que gostem de desafios!

E não se esqueça, nos dias 31/08 – 01/09 e 02/09 rola nossa feira de carreiras, o Ambev Conecta, com muito conteúdo e painéis incríveis para te ajudar a se preparar para o processo. Para acessar clique aqui.

Incrições encerradas

Diferenciais do programa

Acreditamos que políticas afirmativas de inserção de pessoas pretas em grandes empresas são um pilar importante na promoção de equidade no mercado de trabalho, mas sabemos que isso não é suficiente. Por isso, além da oportunidade de estagiar conosco e se desenvolver, o Representa tem benefícios diferenciais, no intuito de fortalecer sua experiência:

Diferenciais do programa

Benefícios

  • Vale Refeição ou refeitório no local

  • Vale Transporte ou fretado

  • Gympass

  • Gente 360º¹

  • NewValue²

  • Seguro de Vida

  • Desconto em Farmácias

  • Férias remuneradas

  • Participação na Liga dos Estagiários

  • Salário extra no primeiro mês de estágio

  • Curso de inglês pago pela Ambev

  • Mentoria

  • Plano médico

  • Zenklub³

  • Caliandra⁴

  • Assistência médica;

  • Campanhas de vacinação

  • Programa de Gestante

  • Orientação Médica Online

1 Ferramenta de suporte social, financeiro, jurídico e psicológico.
2 Clube de benefícios
3 Aplicativo para agendamento de consulta com psicólogos e acesso à conteúdos sobre diversas áreas e questões que cercam o nosso bem-estar
4 Canal via telemedicina indicado para casos graves e emergenciais envolvendo a nossa Saúde Mental

Jornada de desenvolvimento

Responsabilidades e Atribuições

Para nós, o mais importante é que sua jornada no Programa de Estágio Representa contribua positivamente para seu desenvolvimento pessoal e profissional, desde o processo seletivo. Por isso, buscamos construir ações significativas que vamos te apresentar ao longo do processo* e a primeira delas é esse cronograma incrível recheado de lives com dicas, contato com lideranças Ambev, reflexões e, para relaxar, momentos de descompressão. Bora?

*Você receberá um e-book completão, logo nas primeiras etapas do processo seletivo.

Nossas iniciativas

Diversidade & Inclusão

Aqui, a Nossa Gente é nosso ingrediente mais importante! Ouvir, com uma escuta ativa
nos mostra, diariamente, a necessidade de pensarmos em iniciativas ligadas à raça,
gênero, LGBTQIAP+ e pessoas com deficiência. Para isso, criamos os grupos de afinidade
BOCK, WEISS, LAGER e IPA. Construímos ações de grande impacto, lado a lado. No nosso processo de desconstrução, estabelecemos metas em busca de contemplar gente diversa e queremos dividir algumas de nossas iniciativas com você:

  •  Nos últimos anos, reposicionamos toda comunicação cervejeira pensando na pauta de gênero, começando com Skol. Falar de propaganda e de mercado cervejeiro, até pouco tempo atrás, era quase um sinônimo de objetificação das mulheres. Mas nada disso estava de acordo com nossos princípios e resolvemos passar por um processo de reconhecimento do nosso passado, aprendendo com nossos erros e reconstruindo nossa forma de comunicação. Se quiser saber um pouco mais.
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  • Além da pauta de gênero, celebramos a diversidade racial com a Skol ColorsScreenshot_1
  • A Skol (perfeita, quase sem defeitos) foi também a primeira marca de bebidas a patrocinar a parada LGPTQIAP+ de São Paulo com parte da renda revertida para a comunidade em situação de vulnerabilidade.
  •  A Cerveja Brahma Extra lançou o Sommeliers Extraordinários, curso exclusivo para deficientes visuais.

Sustentabilidade

A cadeia de nossos produtos começa na terra e não pode chegar no chão da calçada. Falar de sustentabilidade é falar do nosso negócio e conectar todo nosso ecossistema com uma visão de longo prazo, dessa forma, assumimos publicamente nosso compromisso com a sustentabilidade. Essas são algumas de nossas iniciativas:

  • A conservação da biodiversidade da Amazônia está na nossa mira. Queremos manter a floresta em pé!
  • Estamos buscando embalagens sustentáveis e começamos investindo em soluções reais.
  • A Corona já apresentou a nova versão de suas embalagens, se liga.
  • Você sabia que o excedente de alimentos no mundo poderia alimentar, com sobra, todas as pessoas que estão abaixo da linha da fome? A Goose Island criou a solução para movimentar o comércio sem desperdícios, a cerveja feita com sobras de pão.
  • E lançamos a Colorado Amazônica, cerveja a base de ingredientes da região que segue a comparação da média do desmatamento semanal para estabelecer o preço da latinha:
    Nossas metas.

Comunidade

Se liga nas nossas iniciativas voltadas para a comunidade:

  • Para falar sobre moderação e a necessidade de compreender os seus limites, conheça nossa Embaixadora da Moderação, Monja Coen.
  • Junto com a Lohn Bier, lançamos a primeira cerveja com 100% de ingredientes brasileiros. Conheça a TodaNossa.
  • Nossas cervejas regionais fomentam as economias locais e o desenvolvimento sustentável da agricultura, são mais de 16 mil pessoas impactadas.
  • Somamos iniciativas incríveis para diminuir os impactos da pandemia no nosso país. Algumas delas foram: doações de caixas térmicas para transporte de vacinas; fabricação de álcool em gel para proteção dos brasileiros e brasileiras que estão na linha de frente nos hospitais; adaptamos nossa cervejaria para produção de 500 cilindros de oxigênio hospitalar; erguemos 100 novos leitos no Hospital M’Boi Mirim.
  • Produção de alimentos a base de malte para famílias em situação de vulnerabilidade.

Como você pode participar?

Estar nos dois últimos anos de graduação

Formação de Jul/2022 a Dez/2023

Ser uma pessoa preta

Estar com saudades das festinhas universitárias

Sonhar grande e ter paixão por inovação

Ter curiosidade para buscar novos aprendizados

Assumir seu papel em inclusão

Não exigimos conhecimento técnico prévio, nem língua inglesa

Processo Seletivo

Nosso processo será 100% online e contará com 4 etapas.

Vale reforçar que acreditamos no desenvolvimento contínuo, por isso o inglês não é obrigatório e não estará presente em nenhuma etapa do processo seletivo. Além disso queremos que você aprenda muito durante esse processo, por isso a nossa etapa de Game é cheia de informações sobre a Ambev, com vídeos que contam muito sobre nossa história e cultura.

Não se preocupe! Todas as nossas etapas contam com adaptações para garantir a acessibilidade de pessoas com deficiência.

Inscrição Online

até 18/09

Game além dos rótulos

até 21/09

Jornada dos sonhos

até 11/10

Day Challenge

outubro e novembro

Você conhece a League?

A League é a Liga de Estagiários(as) da Ambev de todo o Brasil. Acreditamos que agindo de estag para estag, proporcionamos uma experiência incrível de desenvolvimento e protagonismo dentro da Companhia.

Queremos nos transformar em grandes lideranças e, para isso, temos diversas atividades de trabalho em equipe e com muita criatividade.

Quer conhecer mais? Então, vem acompanhar a gente pelo nosso Instagram!

Saiba mais

Vem conhecer nossos Estags!

Olá! Sou o Paulo, Estudante de Engenharia de Alimentos da USP Fzea, jogador de handebol, xadrez e conversa fora, nas horas vagas. Achei incrível toda a atenção que Gente e Gestão, e a League nos deram antes mesmo de começar o estágio, foi gratificante. O que posso falar da integração? Sensacional! O brilho no olho de quem estava apresentando foi muito cativante, sem contar que a cada informação diferente (que não foram poucas), vinha uma surpresa agradável. Fiquei muito feliz de ver a diversidade presente entre nós estags! Tudo isso só me deu mais orgulho de falar que sou estagiário Ambev.
Paulo José Gonçalo da Silva

Paulo José

Estag Supply

Olá! Me chamo Robelli Amaral, sou graduanda do último ano de Engenharia Agroindustrial pela Universidade Federal de Rio Grande. Sempre sonhei grande, multinacional era meta, AmBev era sonho, e hoje é a minha melhor realidade, a cada dia me apaixono mais pela companhia e seus projetos com a comunidade, em como ela se preocupa com causas que sempre defendi, em como cuida dos seus estag's e funcionários, entrei na companhia pelo programa de estágio Representa que busca a igualdade Racial dentro da companhia, incentivando jovens negros a assumirem cargos de liderança e ocuparem seus lugares de fala, a Ambev é exatamente o que sempre sonhei para minha carreira.
Robelli Cássia Santos do Amaral

Robelli Amaral

Estag Tech

Pelo fato de sempre ter trabalhado em empresas de pequeno porte, fazer parte do Time AMBEV, me enche de orgulho e felicidade. É realmente um sonho ser estagiária em uma empresa que valoriza e dá voz aos seus colaboradores, apoia a diversidade e incentiva a troca de experiências entre pessoas autênticas que buscam um mundo melhor através de projetos colaborativos e sustentáveis, sempre pensando em uma sociedade melhor
Elizabete Verginio

Elizabete Verginio

Estag CSC

Áreas de Atuação

Aqui dentro, a Ambev se divide em grandes mundos e você pode escolher o que mais se encaixa nos seus interesses e na região disponível. E aí, quer conhecer mais sobre eles?

Supply

Supply é um mergulho no mundo cervejeiro, do campo ao copo.

Nosso trabalho começa com as pessoas cuidando das nossas maltarias e do fomento aos agricultores de cevada nas regiões mais frias do continente. Sustentabilidade, os melhores grãos e geração de renda para milhares de famílias caminhando juntas. Depois, temos as cervejarias que combinam a tecnologia mais avançada da indústria e história cervejeira, abertas para mais de 100.000 visitantes por ano. Um ambiente único, conduzido por líderes inspiradores e times engajados, num cenário colaborativo onde as soluções vêm sempre do grupo, sem barreiras para o avanço. Você sabia que reciclamos 99% dos nossos resíduos e que até 2025 toda a nossa matriz energética virá de fontes renováveis?

Temos paíxão por aprender e buscamos trazer diversas as frentes de tecnologia e indústria 4.0. Trabalhamos muito com a cultura de errar pequeno, aprender, desaprender e reaprender. O nosso principal laboratório de inovação, nossa Cervejaria do Futuro, conduz os pilotos mais ousados para então replicar para todas as cervejarias do país o que agrega valor para nosso negócio. Tudo que aprendemos lá, já é multiplicado pelos seis países da América Latina em que operamos. Temos times dedicados a estudar tecnologia e trazer soluções 100% do tempo.

Puxando a fila da inovação, dentro do Parque Tecnológico da Universidade Federal do Rio de Janeiro, temos também o maior Centro de Inovação Cervejeira do mundo, com recursos avançados conectando mestres cervejeiros e especialistas ao mercado e ao consumidor. Desenvolvemos, dia após dia, as melhores cervejas, os mais avançados serviços, além de embalagens encantadoras e sustentáveis.

Já o nosso Centro de Suporte às Cervejarias, concentra os maiores especialistas em cada área técnica de supply, conduzindo os projetos e processos para que todos evoluam sempre juntos, aqui nasceram o álcool gel, o protetor facial, o aplicativo de distanciamento social e está nascendo a fábrica de vacinas em parceria com a Fiocruz e outras empresas. Engenharia, tecnologia e inovação puras!

Este conhecimento pode ser multiplicado em nosso Centro de Treinamento da Universidade Ambev, que disponibiliza mais de 70 cursos internos e externos, no Brasil e no exterior, para o desenvolvimento de todo o time de supply.

Além disso, possuímos o Escritório de Suprimentos que é responsável por toda a estratégia de negociação do nosso Supply Chain, mas integrado à área de sustentabilidade, para que essa cadeia se desenvolva baseada nos compromissos da ONU de sustentabilidade, dos quais somos signatários. Crescemos juntos com nossos parceiros e comunidades.

Por fim, nosso time de logística conecta fornecedores, cervejarias e clientes, entregando todos os dias produtos frescos, que encantam nossos consumidores. O que acontece sempre associado a um time de tecnologia, presente desde a busca por um planejamento de produção mais inteligente até o desenvolvimento de modais mais econômicos e eficientes e tecnologia de ponta no atendimento de clientes e consumidores.

Isso é ser supply!

Business

No mundo Business você terá atuação nos Centros de Distribuição. Podendo atuar nas áreas de Vendas, Nível de Serviço, Vendas, Gente & Gestão, Financeiro e Logística em todo Brasil, com o objetivo final de trazer a melhor experiência aos nossos clientes nos pontos de venda.

Sabe aquela cerveja gelada que você toma no bar próximo da faculdade com a galera? O refri que você compra para o churrasco com a família? Ah, e o Happy Hour online que você se ajustou e adaptou pra fazer durante o período de pandemia? Então, o time de Vendas é o responsável por fazer isso chegar até você. Pro nosso time, é muito importante estar com você, comemorando e vibrando suas conquistas. Cada brinde que você dá, pode ter certeza que alguém cuidou para que seu copo estivesse cheio e delicioso em cada gole.

Incrível, não é? A gente sabe!! É um mundo fascinante e se você quer entender e fazer parte dessa jornada de encantar o cliente, vem conhecer mais sobre esse mundo que é composto por mais de 100 centros de distribuição, revendas parceiras e muitas outras operações espalhadas pelo Brasil. Todos os dias, todo esse time se dedica para atender desde grandes redes de supermercados até bares, restaurantes e, com certeza, aquele lugarzinho perto de casa ou da faculdade que marcou sua história de alguma maneira. A jornada do mundo de vendas tem início com a chegada do produto diretamente da cervejaria e passa por um complexo sistema de armazenamento para garantir a qualidade do líquido. Nosso time de logística é brilhante! Enquanto isso, o time de vendas oferece o melhor e mais completo portfólio aos nossos clientes – que, cá entre nós, merecem um carinho especial e um atendimento personalizado. Afinal, devem estar sempre no centro das nossas decisões.

Finalmente: o caminho da felicidade! Nossos produtos saem para a entrega por todo o Brasil. Já ouviu dizer que onde tem Brasil tem Ambev? É isso! E nos orgulhamos da nossa frota de 40.000 caminhões que rodam por aí em segurança e com o objetivo de atender o cliente com qualidade e excelência.

O mundo vendas é extremamente dinâmico, diverso e com muitos desafios. São inúmeras possibilidades e uma única certeza: desenvolvimento! A experiência nesse mundo definitivamente vai te proporcionar um aprendizado enorme, alegria ao vibrar com cada brinde que você ajudou a proporcionar e a capacidade de voar, ajudando os outros a voarem também.

Tech

O impacto e a inovação atingem todos os níveis do nosso negócio. As soluções tecnológicas desenvolvidas pelos nossos times impulsionam nossa estratégia comercial, nossa cadeia de suprimentos, nossos processos de equipe e nos ajuda a construir um negócio sustentável para entregar os melhores resultados em diversos países como Bélgica, África do Sul, Estados Unidos, México, Índia e Brasil.

Aqui sonhamos GRANDE! Somos milhares de apaixonados pelo que fazemos. Nosso maior objetivo é inovar no setor de bebidas mundial com a maior qualidade e diversidade possível, para que você possa brindar qualquer ocasião com o produto que mais gosta!

Nossa cultura é focada em construir um ambiente inclusivo e colaborativo, onde as pessoas possam ser o melhor de si mesmas! Gente é o nosso maior ativo, afinal sabemos que investir no potencial de nossos colaboradores é trazer ainda mais qualidade ao nosso negócio e às nossas bebidas. Por isso, estamos sempre em busca de talentos diversos. Nós promovemos um ambiente de trabalho de inclusão e respeito às diversidades, dispostos a construir esse grande sonho de unir pessoas por um mundo melhor.

Nosso negócio é aproximar pessoas. Cada equipe em nossas operações tem um papel importante para nos ajudar a ter sucesso e crescer.

Se você tem uma mentalidade global e o desejo de se conectar com pessoas das mais variadas culturas, nós estamos esperando por você!

Ao se juntar a nós, você terá a oportunidade de construir uma carreira que realmente se adapta aos seus talentos e paixões.

Cheers!

Entrei, e agora?

Você passará por um período de treinamento antes de ingressar em sua função e área, para poder conhecer da Ambev como um todo. Esse período é chamado de integração e, nele, você vai conhecer nossa cultura e nossas áreas de negócios. Em seguida, terá a integração nas áreas de atuação, garantindo que compreenda o funcionamento e a sinergia entre todos os processos, neste momento cada estag recebe um projeto de grande relevância que será sua maior entrega até o final do período de estágio.

Regulamento

Segundo o regulamento do programa serão aceitos no momento da inscrição pessoas que estão cursando graduação no penúltimo ou último ano em cursos de bacharelado, licenciatura ou tecnólogo.

De acordo com a análise da sua ficha de inscrição, requisitos, desempenho nas provas online e avaliação dos vídeos, você poderá receber a convocação para a etapa de Day Challenge. O tempo para convocação das etapas varia em cada localidade e fica condicionado à disponibilidade de vagas. A quantidade de vagas em aberto muda de acordo com a necessidade de cada unidade e regional.

A Lei do Estágio (no 11.788/2008) determina que estudantes estejam com matrículas ativas em uma Instituição de Ensino Superior (IES) e que tenha um contrato de estágio firmado entre empresa, IES e estagiário(a), por isso, caso você queira prestar o processo seletivo, será preciso consultar a coordenação do seu curso para entender se a faculdade exige um mínimo de disciplinas cursadas para assinar o contrato. Isso vale para cursos de licenciatura, bacharelado e tecnólogo.

Perguntas frequentes

Mais perguntas, acesse nosso canal de dúvidas aqui.