Um encontro marcado pela representatividade! Assim será a 6ª edição do De Portas Abertas, evento que Ambev irá promover no dia 11 de novembro. Realizado com o objetivo de promover um momento relevante de troca de experiências, escuta ativa e apoio para o desenvolvimento e conhecimento de pessoas. Topa estar com a gente nessa para gerar um mundo corporativo mais inclusivo?

O encontro acontecerá online e presencial em São Paulo, Rio de Janeiro, Minas Gerais, Santa Catarina e Rio Grande do Sul. A iniciativa, que também faz parte da agenda de inclusão produtiva da companhia, vai reunir líderes negros e profissionais do ecossistema para falar sobre as áreas, possibilidades de atuação e a evolução cultural da Ambev. Ao todo 250 bolsas, entre cursos e mentorias, serão ofertadas. As bolsas de estudos serão voltadas para o desenvolvimento pessoal de soft skills e liderança, enquanto o programa de mentoria será para o desenvolvimento profissional.

As inscrições para a edição deste ano já estão abertas e estão convidadas a participar todas as pessoas pretas e pardas que tenham interesse em conhecer mais sobre o grande ecossistema da Ambev e as práticas adotadas pela companhia para a promoção da equidade racial. Faça já sua inscrição até o dia 03/11!